O QUE FAZEMOS

AJUDAMOS ORGANIZAÇÕES A SEREM SEGURAS PARA FUNCIONÁRIAS E CLIENTES A PARTIR DA PREVENÇÃO AO ASSÉDIO SEXUAL.

Transformamos a cultura das empresas através da educação mobilizadora e da criação de processos que apoiam a equipe a atuar contra condutas não apropriadas ao ambiente da sua organização ou do seu evento . 

 

Nossa missão é promover relações mais sustentáveis para todas e todos, protegendo funcionárias, funcionários e clientes.  Atuamos em todo o País.

CASOS DE ASSÉDIO NA JUSTIÇA BRASILEIRA AUMENTAM 200% DESDE 2017 - 88% NA ESFERA TRABALHISTA

Fonte: Consultoria Kourier, publicado pela revista Veja

53% DAS BRASILEIRAS COM IDADE ENTRE 16 E 21 ANOS TEM MEDO DO ASSÉDIO

Fonte: Pesquisa ActionAid 

MULHERES NEGRAS SÃO MAIS VULNERÁVEIS AO ASSÉDIO – 54% DAS VÍTIMAS EM 2016

Fonte: IPEA

 

Como receber certificação de empresa Women Friendly?

Entenda quais são os processos necessários:

Passo 1

Educação transformadora para líderes e liderados

Passo 2

Criação e divulgação de um canal seguro de comunicação para funcionários, funcionárias e clientes

Passo 3

Auditoria para se certificar que a organização está em conformidade com as regras de uma empresa Women Friendly - Livre de Assédio

Passo 4

A sua organização está pronta para receber o nosso selo 

 

ASSÉDIO É CRIME E PODE DAR CADEIA.

86% DAS BRASILEIRAS JÁ FORAM VÍTIMAS.

 

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